.png)
En organisation kan investera hundratusentals kronor i chefs- och ledarskaps utbildningar men om man som ledare inte är bekväm och redo att titta inom sig själv först, då är man inte redo att leda andra.
Så enkelt är det!
Eller ?
Jag har under många år haft ledande befattningar både inom offentlig och privat sektor och en av de största lärdomar som jag har med mig är att det räcker inte med att gå utbildningar som kan kosta företaget hundratusentals kronor, om man som ledare själv inte är kapabel eller har villighet att se inom sig själv och jobba med sin egen utveckling.
Hur leder du dig själv från en plats som inte utgår från rädsla?
Hur leder du dig själv med öppenhet för dina medarbetares unika perspektiv?
Hur leder du sig själv för verksamhetens bästa ?
Hur leder du dig själv så att du inte fastnar i endast ditt perspektiv?
Låt oss reflektera …
Stay tuned ✨
Comments